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Missions principales :Le/la Chargé(e) d'Affaires RH / Consultant(e) en Recrutement est responsable de l'accompagnement des clients dans leurs besoins en gestion des ressources humaines, tout en développant et en gérant un portefeuille client. Ses missions incluent :1. Recrutement :   - Identifier les besoins des clients en matière de recrutement.   - Rédiger et publier les annonces sur les supports appropriés.   - Présélectionner les candidats (tri de CV, entretiens, évaluation).   - Présenter une short-list de candidats aux clients.   - Accompagner les clients dans le processus de sélection et d'intégration.2. Conseil RH :   - Diagnostiquer les besoins RH des clients et proposer des solutions sur mesure.   - Conseiller les clients sur la gestion des compétences, la formation, ou les polit...